Die Beratung bei The Boardroom hat mich bei meiner beruflichen Neuorientierung wirklich weiter gebracht. Gute Beratungsgespräche, interessante Management Workshops und ein großes Netzwerk sind überzeugende Argumente.

Judith Hübner
Leiterin Personal Berliner Stadtreinigung

Ich hatte in meinem Berufsleben immer großen Erfolg und war der Meinung, dass damit meine Stellung und weitere Entwicklung automatisch gesichert sind. Ende 2014 musste ich aufgrund von innerbetrieblichen Problemen und Umstrukturierungen die Reißleine ziehen und stand unvermittelt ohne Job da. Nach sechs Monaten Suche auf eigene Faust wollte ich mein Fangnetz vergrößern. Über eine private Empfehlung gelangte ich an The Boardroom, wo mir mein Beraterteam wesentlich half, den Suchprozess strukturiert zu führen und die Nerven zu behalten. In den Workshops lernte ich Kollegen mit dem gleichen Anliegen und auch mich selbst besser kennen. Im Rückblick war das eigene Geld gut angelegt, ich kann The Boardroom sehr empfehlen.

Peter Puschkarski
COO Collini GmbH

Für meinen beruflichen Neustart brauchte ich starke Persönlichkeiten an meiner Seite. Die Ziele waren hoch gesteckt: ein Branchenwechsel, der Wunschwohnort und eine interessante Aufgabe in der Digitalisierung. Mit meinen Partnern bei The Boardroom sind wir diese Ziele in hoher Geschwindigkeit angegangen. Als Team von erfahrenen Leadern war für uns alle Tatkraft selbstverständlich und wir haben meine Ziele erfolgreich umgesetzt.

Stefanie Griebel
Senior Vice President in Technologie“

Nach über 20 Jahren in unterschiedlichen internationalen Managementfunktionen in der Finanzbranche fühle ich mich selbstverständlich jeder Herausforderung im Business gewachsen. Schließlich gibt es kaum Höhen und Tiefen des Geschäftslebens, die ich in diesem Zeitraum nicht hautnah miterleben und mitgestalten durfte.
Schwieriger wird es allerdings, wenn es um die Herausforderung der eigenen beruflichen Bestandsaufnahme und Neuorientierung geht. Hier ist ein professioneller Sparringspartner auf Augenhöhe gefragt.
The Boardroom hat diese Herausforderung in allen Belangen professional aufgegriffen und mich über viele Wochen kritisch, fordernd, kompetent und motivierend begleitet und mit mir die eigenen Stärken transparent gemacht.
Neben den regelmäßigen und sehr wertvollen persönlichen Treffen mit meinem persönlichen Coach haben mich vor allem auch die vielen interessanten neuen Kontakte inspiriert, die ich bei den verschiedenen Trainings- und Fachveranstaltungen von The Boardroom kennen und schätzen lernen durfte.
Der Weg in die Selbständigkeit als „Independent Director und vollberuflicher Aufsichtsrat“ ist für mich zweifelsfrei das logische Ergebnis der gemeinsamen Reflexion.

Stefan Molter
Gründer „International Director`s & Management Office“

The Boardroom ist eine sehr gute Unterstützung in herausfordernden Zeiten – ein verlässlicher Navigator in rauer See. Neben einer guten Standortbestimmung haben wir schnell eine maßgeschneiderte Strategie für den Wiedereinstieg entwickelt. Während der Umsetzung hat mich mein Team kontinuierlich begleitet und war ein guter Sparringspartner: Vielen Dank dafür!

Hartmut Engler
Vorstand Technik und Chief Digital Officer

Die Karriere ist bislang nur von Erfolgen geprägt gewesen und plötzlich befindet man sich in einer ungewohnten Situation. Fühlt sich in Bezug auf eine neue Herausforderung als Bittsteller. Beim Gedanken an ein Assessment Center stellt sich unweigerlich die Frage: Was wird man über mein Alter sagen? Der sorgenvolle Bauch siegt über den Kopf, der einem eigentlich sagen sollte, dass man selbstverständlich die Herausforderung der neuen Job-Suche meistern wird.
The Boardroom und mein Berater haben mir psychologisch, aber auch ganz handwerklich geholfen, dass der Kopf wieder Oberhand gewinnt. So konnte ich die Suche nach dem neuen Job mit Selbstbewusstsein erfolgreich gestalten. Die höchst professionelle Hilfe bei der Vorbereitung des Bewerbungsprozesses allein war Gold wert.
Unbedingt hervorheben möchte ich die wertvollen Hinweise meines Beraters, welche Aspekte es im Zusammenhang mit der eigenen Persönlichkeit bei der Jobsuche zu beachten gilt. Auch „Mingling with the same“ – Networking – war mir eine große Hilfe.
I’ll remain thankful!

Wolfgang Rüdt
Leiter der Konzernrechtsabteilung und Chief Compliance Officer Gothaer Versicherung“

Top Manager konzentrieren sich auf ihre Arbeit. Das Management ihres persönlichen Profils, ihres Netzwerks und der eigenen Potenziale kommt erfahrungsgemäß zu kurz. Wohl dem, der dafür seinen persönlichen Boardroom hat.

Frank Dopheide
Geschäftsführer

The Boardroom helped me articulating my own personal value proposition best. Besides that, they offered me something I lack and was in definitive need to develop: A network I could use to find a next opportunity. It was astounding how much they helped me to ’sell‘ myself – in an executive way, staying close to who I am. The most valuable part was that their consultancy supported me through the complete process: From getting through the new reality I had to face, finding the best ‚war‘ stories to tell and finally in successfully closing a new contract again. I have experienced an extremely competent team, that was able to guide me through an important phase of my professional life. I wouldn’t have learned nor would I have been able to gain speed in the process without this guidance.

Peter van Altena
Senior Vice President Global Service & Customer Care